Ressources Humaines

L’effectif global de l'ENTP  en fin octobre 2014 est de 7403 agents dont  5788 permanents et 1615 en contrats à durée déterminée (22% de l'effectif).

La filière la plus importante concerne les Travaux de forage et Workover, à elle seule, 65.9% de l’effectif total.

 GSP Mars % Avril % Ecart
Cadres dirigeants 13 0,19 % 13 0,19 %   0
Cadres supérieurs 82 1,17 % 86 1,23 % +4
Cadres moyens 2552 37,20 % 2595 37,09 % -13
Maîtrise 2499 36,73 % 2571 36,74 % -4
Exécution 1786 24,72 % 1732 24,75 % -1
Total 6932 100 % 6997 100 % -14

Effectif par catégorie :

Catégorie Mars Avril %
Personnel permanent 4050 4046 58 %
Personnel temporaire 2961 2951 42 %
Total 7011 6997 100 %

 

La gestion des ressources humaines enregistre un regain de dynamisme notamment par:

   -   Le redéploiement d’une partie des effectifs.
   -   La sélectivité objective et qualitative des recrutements des personnels.
   -   Le rajeunissement de l’effectif par l’injection de jeunes ingénieurs.